Friday Vibes
De werkweek is weer voorbij gevlogen, hierbij een nieuwe update en goed om te zien dat je hiervoor ons intranet weer hebt gevonden! Let’s go…
Einde viering 150-jarig bestaan
Tijd om de jubileumviering af te ronden. Wat wordt er van jullie verwacht;
- - Stickers van het raam & digitale scherm verwijderen.
- - Stoepbord 150 jaar weghalen > Hier voor in de plaats: kopje koffie + nieuwbouwproject of doelgroep route plaatsen.
Nieuwe stickers op de rode auto’s
- Op dinsdag 25 maart krijgen de rode auto’s nieuwe stickers. Dit gebeurt in Uitgeest of Heemskerk en staat op de agenda’s. Lukt het niet? Denk in oplossingen, misschien kan een collega met jouw auto.
Robin komt bij je langs – Frisse blik & inspiratie
Komende week komt Robin langs (geen rode jas, wél een frisse blik!).
Hij neemt ons mee in:
- - Welke mogelijkheden liggen er voor je klaar?
- - Wat maakt onze teams zo sterk?
- - Inspiratie, inzichten en meer!
Digitalisering – Waardebepaling next level
Rico & Jelter (onze studenten) zijn hun toegevoegde waarde al lekker aan het bewijzen. De eerste ontwikkeling is gaande en we nemen jullie even mee achter de schermen ‘in progress’…
1. Onze Makelaar vult na het thuisbezoek 10 vragen in.
2. Automatisch volgt er een link naar kant-en-klare waardebepaling.
3. Klant kan via website in hetzelfde advies vinkjes aan- en uitzetten (menukaart-optie). En Makelaar krijgt reactie dat het is ingevuld hetzij in verkoop gekregen.
4. Eerste stappen waren alvast gaaf om te zien, zijn enthousiast, wait and see!
Opleidingen & prestaties
Peter on fire: vandaag geslaagd voor PE Schadeverzekeringen Particulier. Van harte Peet!
Financiële focus – Samen vooruit!
Eerlijk is eerlijk; de eerste twee maanden van 2025 zaten we flink onder begroting. Maar het voorjaar brengt kansen, en die gaan we samen benutten! We blijven positief en zetten de schouders eronder. Laten we het samen rechttrekken. Weet dat ook jouw input waardevol kan zijn, dus heb je goede ideeën, slimme initiatieven of kansen in de markt? Deel ze! Samen maken we het verschil.
Leuke updates bij de kantoren
5. Beverwijk: er is een (Rode!) elektrische fiets onderweg. Parkeren blijft een ding en dit maakt het team veel flexibeler. Staat maandag voor jullie klaar, alsmede 2 vers gesauste wanden én de latjeswand, laatstgenoemde inmiddels ready.
6. Uitgeest; wat kleine aanpassingen in interieur, uiterlijk aankomende week (beloofd!).
7. Heemskerk: Nieuwe etalage met LED! Staat in bestelling.
Spreekkamers reserveren – graag blijven opletten
Wordt vaker vergeten zo lijkt het, en voel je alleen aangesproken als het van toepassing is op jou haha. Het kan irritatie geven onder de collega’s en dat willen we niet :)
Als voorbeeld, bij hypotheekklanten cruciaal om apart te zitten. Boodschap; instructie reserveren staat op Intranet, Positief benaderen, maar laten we er samen op letten en bij het ene kantoor urgenter dan de ander, maar dat weten we allemaal en alvast bedankt!
Doel van het mt
Wij kunnen ons zo voorstellen, dat jullie benieuwd zijn wat wij nou eigenlijk echt belangrijk vinden, dat is zeker geen geheim dus hieronder het belangrijkste rijtje;
- Gezonde bedrijfsvoering (omzet / resultaat)
- Geen onrust in organisatie
- Voldoende aandacht voor iedereen binnen Teer
- Bouwen aan de toekomst
- Structuur in organisatie / werkwijze (functiescheiding/workflows/etc)
Vacature met hoogste prioriteit: Hypotheekadviseur
Voor iedereen; hou je oren en ogen open! Deel de vacature bijvoorbeeld ook op je persoonlijke LinkedIn, alle hulp is welkom.
Verder wensen wij jullie allemaal een heerlijk weekend. En geniet van de zon! Tot volgende week, weer fris en vol energie!